Слухачы Школы кіраўніка прыступілі да завяршальнага модуля навучання - «Кіраванне інавацыямі ў ГрДУ маёнтка Янкі Купалы». Раней яны прайшлі навучанне яшчэ па двух модулях: «Асновы адукацыйнага менеджменту» і «Сістэма менеджменту ГрДУ імя Янкі Купалы». Усяго па праграме навучаюцца больш за 20 чалавек, якія атрымліваюць веды на семінарах і трэнінгах ад вопытных кіраўнікоў і спецыялістаў па hr-мэнэджменце, набываюць вопыт кіравання, выступаючы дублёрамі кіраўнікоў. Таксама сёлета пасля заканчэння навучання ўдзельнікі Школы кіраўніка прадставяць увазе сваіх калег праекты ў галіне кіраўніцкай дзейнасці ўніверсітэта або каледжа.

Пераход да завяршальнага модуля - гэта фінішная прамая двухгадовага навучання. З гэтай знамянальнай падзеяй слухачоў павіншаваў першы прарэктар Купалаўскага ўніверсітэта Аляксандр Карэўскі. Ён адзначыў, што атрыманыя ў рамках навучання кампетэнцыі несумненна спатрэбяцца слухачам, а таксама пажадаў удачы і паспяховага завяршэння навучання.

У рамках работы Школы кіраўніка прайшлі семінары з запрошанымі лектарамі. Адбыўся семінар «Упраўленне ва ўмовах змен. Плюралізм меркаванняў пры прыняцці рашэнняў. Права на памылку» з удзелам Уладзіміра Літвіновіча, кандыдата сацыялагічных навук, дацэнта кафедры сацыяльнай палітыкі і ідэалогіі Акадэміі кіравання пры Прэзідэнце Рэспублікі Беларусь. Таксама запрошаным лектарам стала кандыдат педагагічных навук, дацэнт кафедры кіравання і эканомікі вышэйшай школы ДУА «РІВШ» Наталля Раманчык. Яна правяла семінар на тэму «Кіраванне асобасным ростам».

Дарэчы, першы набор у школу кіраўніка адбыўся ў 2015 годзе. За гэты час паспяхова прайшлі навучанне амаль 60 чалавек. Сярод іх прадстаўнікі прафесарска-выкладчыцкага складу, кіраўнікі і спецыялісты цэнтраў, упраўленняў, аддзелаў, а таксама адасобленых падраздзяленняў універсітэта.